Se você está procurando um primeiro emprego, deve ter esbarrado pelas as vagas de Jovem Aprendiz, mas você sabe por que existe o Jovem Aprendiz?
Bom, iremos tentear te explicar tudo aqui, para que você tenha maior consciência do cargo e saiba se posicionar melhor sobre seus direitos.
Então vamos lá.
O que é o Programa Jovem Aprendiz?
O Programa Jovem Aprendiz é uma vaga de primeiro emprego, que concede treinamento, curso e pagamento ao funcionário dentre 14 a 24 anos de idade.
Esse jovem deverá estar regularizado na escola, ou seja, frequentando ou tendo concluído.
A vaga está dentro da lei de aprendizagem nº10.097/200.
Na vaga, o candidato passará por diversas aprendizagem, sendo as práticas na empresa e teórica no grupo, onde participarão de reuniões, palestras e eventos que irão mudar a perspectiva sobre o mercado de trabalho.
O programa tende a ser bem enriquecedor e esclarecedor para o Jovem, que sai mais consciente de sua situação.
Mas você sabe por que existe o Jovem Aprendiz? Bom, vamos lá.
Por que existe o Jovem Aprendiz?
Bom, mas você sabe por que existe o Jovem Aprendiz? Existem 6 explicações na verdade, então vamos lá:
- A vaga contribui socialmente com a empregabilidade de jovens, principalmente os de situação de vulnerabilidade social.
- Criar uma boa noção sobre o mercado de trabalho.
- Facilita a contratação de pessoas sem experiências.
- Incentiva empresas a treinar novos candidatos para o mercado de trabalho.
- Oportunidade de desenvolver habilidades e aprender novas coisas.
- Protege o jovem trabalhador leigo de abusos no trabalho, como: Sobrecarga, trabalho escravo, condições indignas etc.
Quais as vantagens do Jovem Aprendiz?
O jovem aprendiz possuí diversas vantagens, sendo ela:
- Benefícios da clt e adicionais (depende da empresa).
- Curso de capacitação.
- Não possuí responsabilidades muito exaustivas.
- Pagamento mensal próximo ao salário mínimo.
- Trabalha meio período.
- Treinamento.
Quais os cuidados que o Jovem Aprendiz precisa ter?
Embora o Jovem Aprendiz não possa tomar uma sobrecarga de trabalho e responsabilidades mais sérias, ele ainda deverá se atentar a alguns pontos para não ser desligado.
Sendo assim, tenha em mente:
- Não pode faltar.
- Não pode deixar de entregar as tarefas na data.
- Deverá demonstrar capacidade e interesse.
- Precisa comparecer ao curso com a mesma seriedade do que na empresa.
- Seguir sempre as regras de Postura Profissional e Dress Code da empresa contratante.
- Respeitar e seguir as coordenadas do seu superior responsável na empresa.
Agora você entendeu por que existe o Jovem Aprendiz?